网站首页

THIS NAME

通知公告

当前位置: 网站首页 >> 通知公告 >> 正文

关于评选东北石油大学2024年度师德先进个人及遴选推荐省级师德先进集体和先进个人的通知

发布日期:2024-06-25    作者:     来源:     点击:

各二级院部:

为大力弘扬我校广大教师立德树人、无私奉献的精神,营造尊师重教的良好社会氛围,根据《关于评选2024年度全省教育系统师德先进集体和先进个人的通知》,学校决定开展东北石油大学2024年度师德先进个人评选及省级师德先进集体和先进个人遴选推荐工作,现将有关事宜通知如下:

一、评选或推荐名额

校级师德先进个人评选名额15人。

学校将遴选推荐省级师德先进集体1个;在校级先进个人基础上(2019至2023年度校级师德先进个人、推荐参评2024年度校级师德先进个人候选人)遴选推荐省级师德先进个人1人。

二、评选或推荐条件

1.省级师德先进集体推荐条件

1)高度重视师德师风建设工作。认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于师德师风建设工作的文件精神和工作要求,成立师德师风建设工作机构,扎实推进师德师风建设各项工作,把师德师风建设与“三会一课”、主题党日活动、支部品牌建设有机结合起来,把师德建设融入到学校管理和教育教学工作中,切实增强广大教师为党育人、为国育才的责任感、使命感和紧迫感。

2)持续加强师德师风学习教育。大力弘扬教育家精神,组织教师深刻学习领会习近平总书记关于“四有”好老师、“四个引路人”“四个相统一”“经师”和“人师”统一的“大先生”等重要指示要求,引导广大教师以德立身、以德立学、以德施教,坚定理想信念,陶冶道德情操,涵养扎实学识,勤修仁爱之心,树立躬耕教坛、强国有我的志向和抱负,坚守三尺讲台,潜心教书育人。

3)系统开展师德考核评价工作。建立教师个人师德考核档案,完善师德师风监督机制,做实做细师德师风考核工作,将师德考核贯穿教师工作生活各方面,全面准确掌握教师师德师风状况,将师德师风考核结果运用到教师管理全过程。

4)充分发挥师德先进引领作用。选树宣传师德先进典型,充分运用媒体展示、事迹宣讲、文艺作品创作等方式挖掘推广典型事迹,因地制宜开展多种形式的师德典型事迹宣讲会、报告会等活动,激励广大教师见贤思齐,做学生成长的引路人,形成榜样在身边、人人可学可做的生动局面。

5)有效开展师德监督与治理工作。建立健全师德师风报告和通报机制,对发生重大及引起社会高度关注的师德违规事件要第一时间妥善处置并逐级报告;严肃查处群众举报和督导检查发现的师德师风问题;对典型的师德师风问题进行定期通报曝光,发挥警示和震慑作用。开展师德师风专项整治活动,重点排查和纠正发表错误言论、学术不端、师生关系异化、违规体罚、有偿补课和违规收受礼品礼金等问题。

6)关心关爱各级教职工。发挥党政工团各级组织作用,开展节日走访慰问、困难家庭帮扶、心理问题疏解、入职荣休仪式、提高工资待遇等暖心活动。建立教师权益援助机制,依法保护教师利益不受侵害。保护广大教师名誉和正当权益,开展教师减负工作,严厉打击师德师风领域不实举报,给被诬告的教师正名,给广大教师创造心情舒畅的工作环境。

2.省级或校级师德先进个人评选条件

1)政治立场坚定。旗帜鲜明捍卫“两个确立”,做到“两个维护”。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,带头践行社会主义核心价值观,把党的教育方针贯彻到教育教学全过程。在急难险重任务面前,勇挑重担表现突出。

2)道德素质过硬。模范遵守家庭道德、职业道德和社会公德。严格遵守宪法及教育法律法规,严格依法执教。具有严谨的工作作风,较强的自律意识,自觉遵守新时代教师职业行为十项准则。

3)职业情怀深厚。以教育家为榜样,大力弘扬践行教育家精神,即心有大我、至诚报国的理想信念,言为士则、行为世范的道德情操,启智润心、因材施教的育人智慧,勤学笃行、求是创新的躬耕态度,乐教爱生、甘于奉献的仁爱之心,胸怀天下、以文化人的弘道追求。

4)育人成绩突出。自觉履行教书育人的神圣职责,具有扎实专业知识和较高的教育教学技能,勇于改革创新教育教学方法,不断提高教育教学水平,教育教学成效显著。

5)关心关爱学生。注重研究教育规律和青少年成长规律,关爱每一名学生的健康成长,正确处理师生关系,尊重学生人格,维护学生合法权益,受到广大师生和学生家长的广泛赞誉。

6)人际关系和谐。关心集体,尊重他人,自觉维护师道尊严,有良好的职业形象。在教育教学工作中,与同事团结协作、共同进步,营造良好的人际关系氛围,在建设优良校风、教风、学风中发挥积极作用。

7)省级师德先进个人必须为校级师德先进个人。校级师德先进个人需在一线从事教学和科研工作三年以上的在岗教师,先进个人要坚持向教育教学一线教师倾斜。校级师德先进个人推荐人选原则上应满足以下三个条件,在单位内师德师风年度考核结论为“优秀”和年度考核结论为“优秀”,并且学生满意度高,年度学生评教在学院前40%。

三、评选程序

1.各单位在评选推荐工作中,要坚持“民主推荐、公开评选”的原则,严格按照评选条件,自下而上逐级推荐,逐级考察,逐级公示的办法进行。公示期内一旦发现上报人员有违纪违规行为或师德师风问题时,一律取消评选资格。

2.各单位限报校级师德先进个人1人、省级师德先进集体1个、省师德先进个人1人。省级师德先进个人须2019年度-2023年度校级师德先进个人或本次评选确定为2024年度校级师德先进个人。

3.人事处会同相关部门联合评审,确定校级师德先进个人及遴选省级师德先进集体和先进个人推荐对象。各二级院部如果没有具备条件的集体和个人,可不予推荐。

四、呈报推荐材料时间及要求

1.各单位于7月2日17:00前将推荐材料报送人事处师资科(机关楼322室)。

2.需呈报的材料(文字稿和电子稿):

1)《东北石油大学师德建设先进个人推荐表》或《黑龙江省师德建设先进集体推荐表》(一式一份);

2)集体、个人事迹材料(2000字左右,一式五份);

3)师德建设先进集体、师德先进个人推荐名册(一式一份)。

五、有关要求和政策

1.各单位要高度重视,认真学习落实《中共中央 国务院关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》《中共中央 国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》《东北石油大学教师师德规范》《东北石油大学师德监督实施办法》等文件精神,要以评选活动为契机,在教师中形成争当先进、学习先进的良好氛围。

2.各单位要按照评选程序开展遴选推荐工作,严格执行《东北石油大学师德师风考核实施办法(试行)》,认真对照《东北石油大学教师师德师风考核评价指标体系(试行)》,坚持“民主推荐、公开评选、择优评定”的原则,确保公平、公正、公开,真正把先进单位和先进个人选拔出来。师德建设先进集体应作为学校校长工作业绩考核和学校 整体办学水平评价的重要参考依据,师德先进个人可在教师职称评聘、特级教师和骨干教师评选等方面享受政策倾斜。

附件:1.东北石油大学2019-2023年度师德先进个人名单

2.东北石油大学师德先进个人推荐表

3.东北石油大学师德先进个人推荐名册

*备注中填写“推荐校级”或“推荐省级”。)

4.黑龙江省师德先进集体推荐表

5.黑龙江省师德先进集体推荐名册

人:苏珊珊 徐嘉蔚

电子信箱:rcfwszk@163.com

   话:6503326

东北石油大学人事处

2024年06月25日


上一条:关于我校暑假期间使用临时用工人员的通知 下一条:关于领取《劳动纪律“四不两直”督查检查情况通报》的通知

关闭